51网讯 近日，南充市劳动竞赛委员会作出部署，启动围绕实施“155发展战略”、助推“155发展战略”，全面开展劳动竞赛。

竞赛活动从凝聚广大干部职工的智慧和力量、为加快实施“155发展战略”建功立业出发，营造比学赶超、奋勇争先，人心思上、人心思干、人心思进的浓厚氛围，促进形成真抓实干、埋头苦干、科学巧干的强大合力，推动优势产业加快形成、项目工程加快推进、奋斗目标如期实现。

竞赛活动着眼“南充新未来，成渝第二城”战略目标，以“争抢机遇、争做贡献、争创一流”为主题，以“三比三赛”为主要内容，在全市各级机关和企事业单位中开展“比学习能力、赛业务水平，比实践能力、赛岗位贡献，比创新能力、赛奉献精神”的劳动竞赛；着力做大做强五大千亿产业集群、实施五大板块重点工程项目，在重点工程项目领域开展“比质量、比进度、比效益，赛管理、赛安全、赛廉洁”的劳动竞赛，在优势产业、重点企业、流通服务以及扶贫攻坚领域组织各具特色的劳动竞赛。

竞赛活动紧密结合项目建设、改革开放、脱贫摘帽三场必胜攻坚战，在各行业、各领域普遍开展竞赛活动的基础上，组织行业性、系统性、区域性劳动竞赛，形成你追我赶、奋勇争先、创新创业的劳动竞赛热潮。

竞赛活动跨度至2020年，以年度目标推动总体目标实现。为保障竞赛活动扎实推进、取得实效，调整充实了南充市劳动竞赛委员会，对竞赛活动的启动实施、责任落实、激励推动作了全面系统安排。要求各级各部门结合地方、部门、行业、单位实际，突出竞赛活动重点，丰富竞赛活动内容，创新竞赛活动机制，丰富竞赛活动形式，增强竞赛活动的吸引力和影响力。在竞赛活动中创建劳动竞赛示范单位、劳模（职工）创新工作室、工人先锋号，培养树立干事榜样、创业标兵、创新能手、南充工匠，凝心聚力开创南充新未来、建设成渝第二城。（南充市总工会）