51网讯 为确保“不作为、慢作为、乱作为”专项整治取得实效，南充市总工会成立了专项整治工作领导小组，按照“规定动作不走样，创新动作有特色”的思路，在严管严查上精准发力，整治工作进展顺利，初见成效。

一是实行工作周报制度。对市委市政府重要工作安排，全市重点项目、重点工作，领导批交办事项和市总工会2017年14项重点、特色工作实行工作周报制度，每周一由办公室收集汇总工作进度报班子成员，对工作不落实、欠进度的，由市总纪检组进行督办落实。

二是常态检查工作纪律。从4月17日起，由纪检组会同部（室）人员，每日轮流对上班纪律、工作状态进行检查登记，重点检查有无迟到早退、无故旷工，有无在上班时间做与工作无关的事情等违纪违规行为，检查情况每周汇总后报班子成员。

三是扎实开展专项检查。市总纪检组会同经审、财务等部门，对执行中央八项规定情况，惠民帮扶专项资金管理制度建设与执行情况，专项资金分配、发放程序，专项资金发放实名制登记、相关档案资料是否完备等进行抽查。

四是整合力量加强监督。纪检组、经审委每月召开一次联席会议，共同分析研判问题线索；到基层工会组织召开工会干部、职工代表座谈会，听取工作意见建议；畅通线索举报渠道，广泛收集“不作为、慢作为、乱作为”典型问题，加大问题线索排查力度，坚决查处“不作为、慢作为、乱作为”的典型案件，严肃追究相关责任人责任。（南充市总工会）