51网讯 近日，广安市总工会举行了2017年度企业集体协商“集中要约月”活动的启动仪式，全市部分国有、行业（系统）、非公有制企业受邀参加了活动的启动仪式。

市总工会开展本次活动，旨在推行集体协商“程序规范化、操作科学化、内容实效化、调整机制化、履约自觉化、督查日常化”的“六化”标准，助推工资集体协商提质增效，督促企业普遍签订集体合同和普遍建立工资集体协商制度，执行工资专项集体合同向劳动部门审核备案制度，通过劳资双方平等对话协商，打造生命、利益共同体，针对企业经营现状和实际情况，效益好的企业，突出效益增长与职工工资增长的同步性；经营存在困难的企业，突出企业职工工资岗位按时足额发放，着力保障就业，使集体协商合法合规，依法推进，实现劳资互利共赢和构建和谐稳定劳动关系。

在启动仪式上，组织参会人员观看了市总工会编辑的“坚持‘六化’标准，助推工资集体协商提质增效”纪录片，市人社局副局长李旭洲和市工商联副主席喻孝福就推动工资集体协商“集中要约月”活动的意义和必要性做出了重要讲话，市总工会副主席纪洪强做了动员讲话，要求在新形势下，强化思想认识，把握深入推进集体协商制度的具体要求，以问题为导向，找到短板和差距，通过劳资双方平等对话协商，打造生命、利益共同体，实现劳资互利共赢和构建和谐稳定劳动关系。

据悉，仪式上22家企业工会方向行政方发出要约，22家企业行政方向工会做出了应约，以点促面全面推动2017年度工资集体协商工作的开展。（广安市总工会）