51网讯（记者 魏勇）阆中市总工会坚持以党建带工建的工作原则，围绕推进新就业形态劳动者建会入会工作，提出了“225”的工作思路，从调查摸排、宣传引导、落地服务等方面细化新就业形态劳动者建会入会工作举措，路径清晰，措施精准，成效明显。

双管齐下，党政统筹双摸底

市总工会一方面强化部门联动，汇同组织、公安、人社、网信、市监、交运、房管、邮政等部门开展专项摸底；另一方面，广泛发动社会力量参与精准摸底。

通过组织机关干部职工和社会化工作者等，深入新就业形态劳动者所在园区、企业、街道、社区、站点，开展登门走访、入户调查、结对了解、实名登记，摸清全市251家社会组织，和现有的快递物流运输企业、保安服务公司、房产中介企业等新就业形态企业建会、员工入会情况，详细了解新就业形态劳动者的就业形式、用工方式、属地关系，全面摸清全市新就业形态劳动者从业人员分布、涉及行业和实际需求等基本情况，做到底数清、情况明、数据准。

双向发力，舆论引导双发动

市总工会扎实线下动员，先后印发《建会指南》《工会会员享有的权利和义务》《加入工会十大好处》等资料1.5万余份，结合开展文明卫生实践战、走访慰问、送清凉、送温暖、关爱农民工等活动，面向新就业群体所属行业、企业和所在街道社区深入宣传宣讲，动员建会入会。

市总工会强化线上宣传，通过全市户外宣传栏、LED广告屏、阆中电视台、微信公众号、工会工作群和网上工会平台等载体，大力宣传新就业形态建会入会方式流程和福利政策，以强大的舆论攻势，推动新就业形态劳动者建会入会工作良性开展。

五种模式，灵活建会重实效

按照“谁用工，谁负责”，“谁用工，谁建会”的原则，市总工会积极探索推行五种建会入会模式：

推进规模企业“独立建会”。对新就业形态劳动者人数较多的未建会企业力推“独立建会”，成立了四川广聚物流服务有限公司、阆中市首信房产信息服务公司、四川黑豹保安服务有限公司阆中分公司、四川盛翔保安服务有限公司等工会。

鼓励头部企业“牵头建会”。为将更多小型分散、暂不能单独建会的快递物流、保安公司等凝聚到工会组织中来，通过“工会委员会+联合工会”的形式，鼓励头部企业牵头建立工会，成立阆中市申通快递服务有限责任公司、阆中市保安服务公司等基层工会。

支持行业协会“联合建会”。利用行业协会对所辖企业最为了解，对成员单位具有较强号召力的特点，依托行业协会建立行业工会联合会，先后成立了阆中市快递行业、阆中市房产中介服务行业、阆中市保安服务行业等行业工会联合会。

协调主管部门“联动建会”。充分运用“党工共建”机制，主动与交通、人社、网信办等主管部门沟通衔接，积极争取党政主管部门的支持配合，成立了阆中市货运服务行业工会联合会、阆中市互联网联合会工会委员会等工会组织。

利用社区工会“就近入会”。针对部分零散从业、灵活就业的新就业形态劳动者无法建会的情况，市总工会采取社区工会全面兜底覆盖的方式，鼓励新就业形态劳动者加入工作地或居住地所在社区工会，最大限度将新就业形态劳动者组织到工会中来，为工会维护新就业形态劳动者合法权益打下坚实基础。

截至目前，阆中市已组建新就业劳动者群体工会组织21个，建会增长率达31.25%；吸纳新就业形态劳动者会员3889人，入会增长率达73.15%，全面覆盖保安员、快递员、商场信息员、房产中介员、家政服务员、货车司机、网络主播“大V”等新就业形态劳动者。