51网讯 自党史学习教育开展以来，武胜县总工会立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的实践要求，以“1+3”模式统筹推动党史学习教育走深走实，把学习成效转化为推动工运事业和工会工作高质量发展的强大动力。

聚焦“一个目标”突出重点。通过个人自学、集体研学、现场问学等多举措学习百年党史，感悟伟大成就，传承建党精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持学党史、悟思想、办实事、开新局，落实以职工为中心的工作导向，发扬“三牛”精神，紧紧依靠职工，造福职工，牢牢把握工人运动时代主题。

围绕“三个结合”注重转化。结合组织阵地建设，开展全县社会组织建会专项行动，对全县162家社会组织进行全面调查摸底，积极推动社会组织普遍建立工会，最大限度地把社会组织职工组织到工会中来；着眼职工队伍发展新变化、新情况、新期待，着力抓好职工群众服务阵地建设，经过前期充分调研，拟投入资金60万元，在武胜县重点合作示范项目合（合川）武（武胜）共建产业园内建设区域性的市级职工之家1个，总面积800㎡，覆盖辖区内基层单位数量达111个，其中企业110个，机关事业单位1个，拟覆盖和服务职工群众总数达5200人，该项目现处于立项阶段。

结合关心关爱职工，开展2021年夏季“送清凉”慰问活动，对户外高温一线从业人员、防疫一线医护人员、高温高湿企业职工、八大群体人员进行走访慰问，发放防暑解暑物资，资金总计9.3万元；与邮政邮储银行等部门合作，建立户外劳动者爱心驿站2个，打通服务职工群众“最后一公里”。扎实做好劳模体检工作，采取劳模自主体检和统一体检相结合的方式，对40名全国级、省部级劳模进行健康体检。

结合干部赴基层蹲点活动，深入街子园区、联系村走访调研，了解企业规模、工会组建和职工入会情况，对接走访职工群众170余人次，解决问题18个。（武胜县总工会）