在市级道路运输行业工会联合会、内江软件与信息技术服务外包产业园工会联合会等重点基层工会，在去年蹲点的基础上，开展二次蹲点，着力加强职工之家阵地建设和职工困难帮扶等工作，推动基层工会从“建起来”到“转起来”“活起来”。

蹲点工作中，市总工会不断创新试点，聚焦全市重点项目工程“总包+分包”行业特征，积极探索农民工建会入会新模式，选派蹲点组深入邓家坝新城建设项目工地，以总承包方中建七局公司为主体，设置“常任委员席位+流动委员席位”组织架构，推动建立项目工会联合会，覆盖二十余家分段进场、离场的流动分包企业，解决农民工会员流动性大和委员代表性弱的难题。积极开展园区能级工资集体协商试点工作，深入内江经开区工业园区搭建园区、企业两级能级工资集体协商框架，已向园区72家企业发放问卷调研表，摸底企业工资薪酬结构。

围绕全市经济工作，积极推动“乡土味”工会组织建设，聚焦全市六大特色农业产业之一的肉牛羊养殖产业，集合种植、养殖、物流、粪污处理等全产业链组建市级肉牛羊养殖行业工会联合会，为“加快建设成渝现代高效特色农业先行市”贡献工会力量。下沉蹲点万晟汇、城南商贸等重点商圈，积极推动新建商圈工会，助力个体私营经济健康发展。加强园区企业服务，推动内荣农高区企业工会联合会、威远县经开区工会联合会等园区工会规范化建设，以竞赛、活动激发基层工会活力，促进中小企业经济良性循环，助力园区营商环境优化。