内江市总工会开展《内江市集体协商工作等级评价体系标准》专题培训

2021-07-19 11:32 来源:51网 分享到:

51网讯 为认真组织实施《内江市集体协商工作等级评价体系标准》的宣传贯彻工作,内江市总工会在7月8日至9日举办的市直属企业工会主席培训班上,就新修订的《内江市集体协商工作等级评价体系标准》内容进行专题培训。各县(市、区)、内江经开区、内江高新区总工会分管领导、具体经办人员和市直属企业工会主席70多人参加。

新修订的《内江市集体协商工作等级评价体系标准》市级地方标准(以下简称标准)于2021年5月20日发布实施。相比于原《内江市企业工资集体协商工作等级评价体系标准》,新修订的标准具有以下特点:一是协商内容更充实,增加了劳动安全卫生、女职工权益保护等,以及对原来单一的保障职工工资待遇调整为面向涉及职工切身利益的多方位协商;二是协商覆盖不断扩大,增加了行业(区域)集体协商工作等级评价内容,特别是扩大了新兴就业群体的覆盖和小微企业集中以及行业集聚的镇(街道)、社区内集体协商的覆盖;三是协商质效得到提升,评审细则、评审内容更加细化,增加了内江市行业(区域)集体协商工作评审细则,完善了集体协商工作综合评级问卷。

培训会上,内江市总工会四级调研员刘衍茂对《内江市集体协商工作等级评价体系标准》的修订过程、修订内容作了专题讲解,并对《内江市企业集体协商工作评审细则及评级表》《内江市行业(区域)集体协商工作评审细则和评级表》《内江市集体协商工作综合评价问卷》作了详细的操作说明。

通过此次培训提高了企业经营管理者和职工对新修订标准的认识和了解,为组织动员更多企业积极参与集体协商工作等级评价,促进集体协商工作制度化、规范化建设具有重要意义。(内江市总工会)

编辑:AH

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