“七五”普法规划实施时间，正好是曾经被贴上各种争议标签的“90后”脱离学校进入社会，思维成长的关键期，“90后”所代表的青年中坚力量在“七五”普法中的改变可见一斑。恰巧，我也是一名“90后”。

犹记学生时代，校广场鲜红字体“法治信仰中国立场国际视野平民情怀”的石碑在绿丛中格外显眼，原以为，16字育人理念仅是存在于纸上碑中的拓印，却未曾料及，随着“七五”普法规划的开展，以及年龄、阅历的增长，这16字已紧紧铭刻在诸多法学学子及法律岗位从业者的心底，深深融入血液与骨髓。

横望---律师、法官、检察官、公证员、企业法务等，曾经的同窗分散于各行各业各岗位，然而，大多数人选择了为法律事业奋斗终生。如若给这些数千数万的法律人取个名字，那一定是“曙光”。身边无数个以个体存在的法律人凝心聚力，始终保持立足实际，时刻以饱满的工作热情，认真践行法治工作理念，努力推进中国特色社会主义法治文化建设，让成长与“七五”普法在时间、空间上不谋而合。为了举办一场满意的公益法律讲座，策划一场满意的下基层活动，制作一面满意的宣传栏，这些可爱的法律人昼夜伏案，即使不是科班出身，仍以高度的责任心加倍努力，长年累月为法律事业贡献心智。

纵观---社会在发展，时代在进步，在掌握历史规律的前提下，法治视野也彰显顺应潮流之势。撕掉“非主流”“好高骛远”“眼高手低”的标签，当下的“90后”实际所展现出来的，是摒除傲气，积极置身基层工作，同时，他们已在探索中初步建立自己的工作体系，积极变通工作思路，利用活跃的思维创新工作举措，挥洒创意。

但比起在法律事业中奋斗的“80后”“70后”乃至“60后”“50后”的前辈，资历尚浅。前辈们用经验指导我们工作，我们在实操中探索真知，各自彰显不同的时代特色。案件远程审理、互联网法制宣传、两微一抖教育短片等，从农村到城市，从长者到幼儿，因地制宜，打破壁垒，法的指引教育无所不在，这些都是“七五”普法规划带来的累累硕果。

近些年的国有企业正处于改革攻坚期，但法治建设的脚步没有落下。作为一名企业法务工作者，深切感受到“七五”普法对企业的影响并非抽象、无形，而是看得见、摸得着的。比如，系列法律培训特色课程举办、专项领域实操风险分析、以考促学活动举办等常态法治举措，让理论与实践有效融为一体，秉承普法、守法基本路线，依法办事，合法经营。

扶光日出曙光寒，帆挂长风积水宽。高帆远航，乘风破浪，在改变中成长，在成长中进步，这便是曙光，是为中国特色社会主义法治体系建设迎来新希望的曙光。（成都市总 马琳）