51网讯 为切实帮助困难职工子女解决上学难题，让工会组织的关怀惠及困难家庭子女，遂宁市总工会将帮困助学工作与脱贫攻坚工作紧密结合，推动2016年金秋助学活动取得实效。

一是加大宣传力度，营造良好氛围。各级工会充分利用电视、报刊、网络媒体、工会宣传阵地、企业广播强化“金秋助学”活动的宣传工作，让困难职工普遍知晓、及时申报。同时广泛宣传爱心助学活动中涌现出来的感人事迹和贫困学生克服困难、奋发向上的精神风貌，积极营造全社会人人关心困难学生、个个参与爱心助学的浓厚氛围，在全社会形成共同帮助特困职工子女入学的良好局面，打造“温暖人心、体现爱心、鼓舞民心”的爱心助学慈善品牌。          

二是健全工作机制，规范助学程序。构筑上下贯通、坚强有力的市级工会，县（区）总工会、园区工委，街道（社区）工联会（工作站）三级工作网络，制定《关于开展2016年金秋助学活动的通知》，明确落实各自主要工作任务，严格按照申请—调查核实—建档备案—公开公示—提请救助—银行转账的工作程序推进助学活动有序实施。各级工会纪检组、经审委切实承担起执纪监督问责和审计监督职责，全过程监管助学活动，坚决杜绝各类违规违纪行为的发生。

三是坚持依档施助，严格审核把关。严格依照困难职工档案，对困难企业困难职工的子女入学情况进行摸底调查，掌握第一手资料。职工提出申请时，必须出具单位或居住地社区（村镇）盖章的家庭贫困证明材料。各级工会工作者严格按照市总工会要求逐户调查核实，对初步确定的受助学生名单在网络、社区、救助职工单位进行公示，确认无异议后报送市总工会，经市总工会网站再次公示，无异议的正式确定为救助对象，并以银行转账的方式对其发放助学金，确保了资金能发放在真正困难的职工子女手中。

四是加大救助力度，丰富助学方式。全市各级工会大力筹集资金210.15万元，分阶段对2115名困难学生进行了助学帮扶。5-6月，救助困难小学生、留守儿童和农民工子女770名、17.95万元；7-8月，救助困难大学新生1005名、158.2万元；9月，救助困难初高中生、中等职业学校学生340名、34万元。同时通过引进的两家职介培训机构，联系22家单位，为在读困难职工子女提供勤工俭学和社会实践岗位30个，为困难职工高校毕业生子女提供创业和技能培训726人次，提供就业信息1384条，举办招聘会38场，帮助实现就业526人。（遂宁市总工会）