困难母亲

四川华西集团现有从业人员52990人，在岗职工19522人，其中女职工4677人；集团下属子(分)公司级工会委员会、女职工委员会、经费审查委员会各22个；分公司级工会委员会、女职工委员会各138个；项目工会支会、女职工委员会（小组）各582个；共有专职工会干部70名，兼职工会干部742名。随着华西集团近几年快速发展，为进一步推进华西集团关爱女职工健康行动，华西集团女工委积极探索新路子，让关爱行动真正地落到实处，将实惠送到了每一位需要帮助的女职工手中，为广大女职工撑起一片关爱之伞，遮风避雨，情暖心间。

一、摸底建档，精心做好特困女职工帮扶工作。

把特困女职工作为帮扶重点，建立健全了特困女职工档案318户，对于特困女职工，充分利用每年元旦春节期间开展的“送温暖”活动，及时把党和企业的关怀送到女职工手中，同时针对特困职工家庭子女上学难的问题，积极开展“金秋助学”活动，对于生病住院的女职工及时慰问，送去女职工组织的温暖。五年来，共有698名特困职工子女得到了各级组织的助学资助，其中有196名刚进入大学的特困职工子女得到了省总、省国资委、华西集团及华西集团女工委的资助，共发放各项资助款130余万元。

二、 贴近生活，启动困难单亲母亲慰问活动。

针对近几年企业单亲困难女职工的特殊群体，2013年5月华西集团工会女工委组织部分公司的困难单亲女职工、一线特困女职工开展了“困难母亲”慰问活动。此次活动共筹措资金近万元，对10户困难女职工进行了慰问。使困难单亲女职工、一线特困女职工充分感受到工会和女工委对困难女职工的关爱，为困难女职工的办了好事和实事。

三、 源头维权，保护女职工特殊权益。

健康的身体是愉快工作和幸福生活的基础。华西集团女工委积极推进《女职工保护专项集体合同》的协商签订，实现全集团覆盖率、签约率、履约率达到100%。合同条款明晰，将关爱女职工健康行动充实到合同内容中，通过签订女职工保护专项集体合同，把提高女职工健康水平，推动女职工维权关爱工程落到实处。同时每年集团女工委还利用职工代表巡视、专项检查等方式对专项集体合同的履约情况进行检查。由于建筑行业的特殊性，我们在拟定女职工保护专项集体合同执行条款时，结合建筑业流动分散和劳动强度大的特点，重点突出了女职工在生产过程中的保护以及“四期”保护。在女职工“四期”保护中，我们对“孕期、哺乳期”的女职工，在缩短、延长休假时间上作了必要的调整。对一线从事重体力劳动的女职工作了明确规定：“女职工怀孕三个月后，经本人申请，单位批准，可提前休哺乳假，假期合并计算为一年。哺乳假待遇，按当地最低工资标准的80%，加工龄工资发放；对野外一线从事重体力工作的怀孕三个月的女职工，经本人申请，单位批准，哺乳假可延长1年”，使专项合同更具有操作性，更体现对女职工的关爱。

四、关爱身心，营造健康生活愉快工作氛围。

1、集团各级女职工委员会坚持按照企业与工会平等协商签订的《集体合同》和《女职工保护专项集体合同》定期为女职工安排健康检查和妇科检查。2013年，有2154名女职工参加了单位妇科普查，对于从事特种工作和有毒有害工作的女职工进行定期职业病健康检查，从而达到使女职工疾病得以早发现、早治疗、早预防的效果。同时结合公司发展实际，不断调整女职工特殊津贴，对女职工的“四期”予以特殊照顾，将关爱融入到点滴小事之中。而女职工特殊疾病保障工作成了工会组织关爱女职工身体健康，维护女职工特殊权益，服务女职工的有效途径。各级女工委积极组织女职工参加省总工会、成都市总工会开展的女职工大病互助保险活动。2013年有2759名女职工购买保险3673份。有5名患癌症的女职工得到了共55000元的救助，缓解女职工因病造成的经济困难。同时，还通过国资委、中央财政帮扶，为89名困难女职工给予了困难资助。

2、举办了首期EAP（心理咨询师）培训。对企业而言，需要一个安定和谐的环境保障发展，需要凝聚广大职工的智慧推动发展。随着市场竞争日益激烈，工作和生活节奏的明显加快，管理压力的累计增大，导致职工精神压力和思想负担增大，思想日益活跃，特别是女职工们，多重社会角色的扮演使她们更趋于心理亚健康的趋势。如何缓解女职工的心理压力、促进女职工的心理健康、实现企业的和谐发展成了一大难题。华西集团女工委积极成立了心灵驿站，为广大女职工提供一个可以倾述、宣泄、解惑、抚慰的休息港湾。同时，我们还举办了首期EAP（心理咨询师）培训，要求各单位女工主任或副主任必须参加这次培训，不断增长专业知识，更好的服务女职工。

五、陶冶情操，不断提升女职工艺术修养。

帮助女职工有效提升艺术修养是华西集团工会女职工委员会的重要课题之一。近年来，我们开设了“丽人大讲堂”，坚持每年为女职工们邀请专业老师进行讲座，课题多样，如色彩搭配、职场心理、家庭关系等，受到了广大女职工的喜爱。2012年举办开展了“扬华西精神，展巾帼风采”女职工艺术作品展活动，在各级女工委及女职工的大力支持和积极参与下，共收集了涉及摄影、绘画、书法、十字绣等手工类作品240余件，评选了各类作品的一二三等奖和入围奖，并且将所有优秀作品录入华西集团职工艺术作品库，积极鼓励女职工们进行艺术创作。

关爱女职工只是华西集团女工委员会开展女职工工作的其中一个方面，点点滴滴都贯穿着女工委对广大女职工的一片关爱之心、一份体贴之情，正是由于我们从小事着手，于细处着眼，用心用情关爱女职工，从而使广大的华西女职工在企业快速发展的进程中不断释放能量，建功立业！